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Ultrapassamos os limites do pensamento econômico e exercemos nosso lado humano por meio de um olhar para o trade voltado para pessoas, com o desenvolvimento de ações socioambientais, éticas e transparentes. Pois, mais do que um presente, queremos um futuro para continuar transformando.
A partir da soma de vivências e trocas de experiência, cultivamos relações com foco no desenvolvimento pessoal e profissional, promovendo ambientes seguros, diversos e acolhedores.
Com olhar para as necessidades das pessoas, atuamos de forma transparente e consciente para gerar valor para as marcas e entregar experiências de acordo com nossos valores.
O respeito ao meio ambiente e o compromisso com o desenvolvimento sustentável guiam nossas ações em busca de melhorias contínuas nos processos a fim de reduzir o nosso impacto ambiental.
Um ambiente diverso deve representar a sociedade como ela é, por isso, assumimos uma postura ética voltada para o compromisso de nos tornar uma empresa verdadeiramente diversificada e que promove a inclusão levantando pautas de raça, gênero, LGBTQIA+, pessoas com deficiência e geracional.
Nosso posicionamento é refletido nos programas e ações que orientam sobre a importância do respeito às diferenças no ambiente de trabalho, incentivam atitudes de igualdade de direitos para todos, moldam líderes capacitados e fomentam o desenvolvimento pessoal e profissional de cada colaborador.
Por uma sociedade mais inclusiva, a missão do Programa Trilhar, criado em 2015, é dar oportunidade para que pessoas com deficiência acessem o mercado de trabalho, em atividades internas ou externas, valorizando suas competências, experiências e diferenças e, assim, contribuir com seu desenvolvimento profissional e construir uma POP mais diversa.
Capacitamos 100% dos nossos líderes neste programa de desenvolvimento da liderança 4.0, para que estejam preparados para trabalhar nas necessidades das pessoas em um mundo tecnológico e diverso.
O projeto tem como pilar: acolher, cuidar, desenvolver e movimentar, trabalhando soft e hard skills.
Olhamos para os nossos colaboradores de forma integral e, para promover bem-estar e saúde, desenvolvemos iniciativas, como sessões com o nosso médico do trabalho Dr. Maurizzio Bergamini, para acolher, esclarecer dúvidas e levar informação, conscientizando sobre as diversas temáticas relacionadas à saúde e qualidade de vida.
Acreditamos que o compromisso de cuidar melhor dos nossos colaboradores e do nosso planeta devem refletir em cada aspecto do nosso dia a dia. Por isso, em 2022, mudamos nossa sede para um prédio com a certificação internacional LEED® de construção sustentável.
A construção prioriza materiais com uma alta porcentagem de conteúdo reciclado; com certificações socioambientais; madeiras extraídas de forma legalizada e materiais extraídos e manufaturados num raio inferior a 800 km, assim, reduzindo os impactos causados pela sua extração e transporte, bem como fornecedores idôneos, que não trabalham com mão de obra escrava ou ilegal.
Para reduzir a quantidade de contaminantes do ar interno, que são prejudiciais aos ocupantes, foram seguidas diversas ações que atendem aos padrões mínimos de qualidade do ar, como o uso de adesivos, selantes, tintas, revestimentos e sistemas de pisos com baixo COV (Compostos Orgânicos Voláteis).
O projeto maximiza o aproveitamento da luz natural e o acesso à paisagem a partir de áreas envidraçadas, preservando a vista e oferecendo aos ocupantes uma conexão com o ambiente externo, estratégias que aumentam o conforto, bem-estar e produtividade.
A construção não utilizou gases à base de CFC, minimizando os danos à camada de ozônio e o aumento do aquecimento global. Ainda, situa-se numa localização estratégica que permite acesso fácil à rede de transporte público, além de possuir bicicletário, incentivando o uso dos transportes alternativos, tendo em vista a redução de gases de efeito estufa causados por veículos motorizados.
Visando a redução do nosso impacto ambiental, compensamos a estimativa de nossas emissões de gases do efeito estufa (GEE) referentes ao ano de 2020, totalizando 200 (tCO2e) toneladas de dióxido de carbono equivalente por meio da conservação de 1 hectare de Floresta Ombrófila Densa, inserido na Reserva Natural das Águas, localizado na Área de Proteção Ambiental de Guaraqueçaba, litoral norte do Paraná, certificado pela Sociedade de Pesquisa em Vida Selvagem e Educação Ambiental (SPVS).
Somos mais de 5 mil poppers espalhados pelo Brasil, caminhamos em uma mesma direção, somando diferentes talentos e vivências que ajudam na construção da nossa história e de espaços de trabalho baseados em respeito, reconhecimento e pertencimento.
Assuntos relacionados à LGPD devem ser enviados para lgpd@poptrade.com.br
